Обязанности:

• Организация эффективной работы магазина;
• Координация работы персонала магазина;
• Организация обучения персонала;
• Проведение инвентаризации;
• Контроль учета товаров.

Требования:

• Опыт руководящей деятельности;
• Пользователь ПК.

Условия:

• График работы 5/2
• Официальная заработная плата
• Уникальная комплексная система обучения:
• Изучение технологий в учебном классе и практические занятия с куратором в магазине;
• Тренажеры рабочих программ;
• Базовый курс управленческих технологий;
• Выплата заработной платы в период обучения;
• Индивидуальная система адаптации после обучения и ввода в должность:
• Сопровождение наставником в течение 3х месяцев после назначения.